一个做声乐培训的老客户，官网是2019年做的，课程页还挂着早就停开的少儿街舞，老师照片里三个人走了俩。校长一直知道该改，就是怕麻烦：改版期间网站会不会挂？百度收录会不会掉？这一怕就拖了三年。教育培训网站建站的改版这事，拖得越久，丢的家长越多。他算过一笔账：官网每天带来三五个咨询，信息错加上排版乱，顾问得先花一分钟解释"那是旧信息"，签单节奏全被打乱，最后他还是下决心重做。
改版前先把家底盘一遍
动手之前我们花了两天盘旧站：哪些页面百度还在收录、哪些页面有排名、哪些纯属死页面。盘完发现他真正带来流量的就十来个页面，全是课程词和地域词的落地页，这些页面的网址必须原样保留，内容只升级不换地址。剩下的旧页面，做301跳转到新站对应页面，权重能接上大半。
这几条经验给准备改版的机构参考：
- 换站别换域名，老域名多年的收录底子，扔了太可惜；
- 新站上线前先在测试环境跑通，别在线上边改边丢人；
- 改版挑招生淡季做，寒暑假刚结束那几周线上咨询少，影响小；
- 上线后两周内每天盯收录和排名，掉的页面及时补内容。
改版不只是换个皮
他一开始的想法是"把照片换新一点就行"，聊下来发现要动的不止是脸面。旧站没有试听预约，没有课程价格说明，手机上打开排版是乱的——而这几年家长几乎全是手机访问。所以这次改版重点做了移动端和预约功能，桌面端反而成了配角。
上线后这两周别撒手
新站上线不等于完事。头两周要做三件事：每天看一遍收录数，掉得厉害马上查；把旧站所有被收录的网址抽出来点一遍，确认跳转都生效；在站长平台提交改版规则，让搜索引擎尽快认识新页面。这两周偷了懒，前面盘旧站的功夫就白费了一半。
工期算下来，盘旧站两天，设计一周，开发两周，联调加内容填充一周，前后一个多月。比格网络做教育培训网站建站的改版项目时，都会先给客户列一份旧站资产清单，哪些保、哪些扔、哪些跳转，白纸黑字确认了再动手。改版最怕的不是慢，是上线那天发现老流量没了出处。你要是想改，先把这份清单攒出来。
